Притеснението на колега може да създаде сложна ситуация в работата, така че е важно да продължите с повишено внимание. Прочетете и се подгответе за всичко
Почти на всяко работно място, в което се окажете в рамките на кариерата, ще почувствате привличане към някой там.
Независимо дали става въпрос за някой от същия отдел, някой, който работи някъде другаде в офисната ви сграда, или дори ваш собствен шеф; привличането на работното място е напълно нормално за всички професии. Всъщност това е почти неизбежно, освен ако не започнете работа от вкъщи.
Да си мислиш, че някой е сладък в офиса е напълно безобидно, но какво трябва да правиш, ако всички те смазват? Ами ако, когато са в стаята, едва можете да се съсредоточите върху нещо друго?
Ако това ви се случва, тогава определено имате проблем на ръцете си. Но това не означава, че няма решение. Има твърд ход, който можете да направите, за да го накарате или да го разкарате от ума си и да си позволите да спрете да се фокусирате толкова много върху него.
И ако тръгнете по правилния начин, нещата няма да са неудобни на работното място. Последното нещо, което искате, е стягаща, неудобна ситуация всеки ден оттук нататък, така че продължете много внимателно. Нека да разгледаме най-добрия начин да направите ход, без да правим нещата твърде странни.
Как да подходите към съкрушението си по време на работа
Най-добрият начин да се справите е да им уведомите, че се интересувате да ги видите извън работата, като направо ги помолите да се срещнат (с други колеги там помага да ви дадат алиби, в случай че вашият ход падна плосък).
НО, трябва да бъдете изключително внимателни към това, което казвате, и трябва да направите още една стъпка след това, независимо от това, което казва, за да разберете как всъщност се чувства към него.
Поканете го първо да се срещнете с вас и други колеги
Това е безобиден начин да го представите малко и да видите, №1, как той отговаря на вашата покана по отношение на езика на тялото, тона на гласа и това, което казва, и №2, независимо дали всъщност се появява, ако е съгласен ,
Той не изглежда да е толкова заинтересован, въпреки че. Ами ако той каже не?
Като мъж може дори да не осъзнава, че е привлечен от вас, докато не му кажете, че се интересувате от него. Както се казва, интересът е интересен и ако той все още няма представа, че го харесвате, той може дори да не го е разгледал сериозно.
Намирайки се в професионална среда, много хора гледат на хората около тях стриктно като на колеги. Всичко това може да се промени, но ако пробиете леда и му кажете, че се интересувате от приятели (по-добре е да започнете оттам, като вземете предвид обстоятелствата) и да се срещнете извън работа.
Проследяване на разговор
Сега, когато го попитахте, време е да направите още един бърз разговор с него за нещо, свързано с неработещи, като хобита, личен живот и т.н. След като той има ден или дори няколко дни, за да обмисли вашата покана (дори и да отказа ), опитайте да изпробвате някой приятелски разговор.
Бъдете много внимателни, за да не изглеждате отчаяни или настоятелни по никакъв начин. Да се приближиш до него два пъти е добре, стига да се чувства небрежен и двата пъти, а не като някакъв опит или опит.
Последващият разговор е много важен и не трябва да се прескача. Ето два възможни сценария, които показват защо:
а) Първата му реакция беше равна, защото още нямаше време да мисли за това
б) Първата му реакция беше да каже „да“ и да е хубав, но не е имал време да помисли два пъти дали трябва да се срещне с вас или не извън работата
Независимо каква е първата му реакция, трябва да му дадете шанс да общува с вас, директно или чрез неговото отношение и език на тялото, независимо дали е заинтересован да ви срещне извън работата.
Ами ако той все още не се интересува?
Ако той напълно не иска, вземете този на брадичката и започнете да тренирате, за да спрете да го харесвате толкова много. Напомнете си, че нещо между вас двама никога няма да се случи и е нереалистично.
Не го гледайте, освен ако не ви говори и не се опитвайте да го гледате като на колега или сътрудник и нищо повече. Направихте каквото можехте и сега е време да преминете в минали мисли за желание да бъдете с него и да се съсредоточите върху работата си. Просто го блокирайте според възможностите си.
Лоша идея ли е да поискате колега?
Да и не, защото зависи какъв тип е той. Ако най-вероятно ще се появи бързо, целият офис ще говори за това, за да може да се окажете смутен.
Ако смятате, че двамата може да сте съвместими с нещо много дългосрочно, тогава напълно си струва да го положите. Ако смятате, че има шанс той да бъде този за вас, не позволявайте на възможността да ви подмине.
Какво става, ако имам разбиване на шефа си?
Ако имате пречка за шефа на вашия отдел или дори на всички отдели, стига той да е несемеен, все още е добре да продължите повече или по-малко по същия начин, както вие с колегата.
Можете да го поканите да се срещне с вас и някои други колеги, за да се присъедините към някакъв вид дейност; вечеря, някакво събитие или може би дори бира или коктейл. Но трябва да наблегнете на дестинацията, а не на активността, ако имате напитки планирани.
Вместо да казвате: „Аз и така, така и аз ще пием напитки в ресторант хх“, кажете нещо от рода на „Аз и така, и така, ще се срещнем в ресторант xx в x време. Искаш ли да се присъединиш?"
Ако той каже, че не може, трябва ли да натисна допълнително?
Ако той се откаже с извинение, което е нещо, което лесно би могло да бъде отложено, не е добре да го помолите да се разхлаби и да настоява да се присъедини към вас по ваши думи. Ако той все още каже „не“ на това, последващият разговор в голяма степен е резултат или прекъсване. Ако той все още не показва значителни сигнали за интерес след последващи действия, изоставете кораба.
Какво ще мислят хората за мен, ако разберат, че имам разбиване на шефа си?
Може да искате да запазите тази тайна до по-нататък. Под това определено мога да кажа. По-добре е да не го обсъждате с никого, за когото знаете, че може да разпространява слухове. И внимавайте, за да не стане очевидно за другите, че се интересувате от него, в противен случай може да се говори за воден охладител.
Какво ще мислят хората за мен, ако разберат, че се срещам с моя шеф?
Хората неизбежно ще разберат, но не веднага. Тъй като вероятно шефът ви ще настоява, най-добре е да го пазите в тайна, докато нещата станат сериозни. Когато думата излезе, това ще се говори за офиса доста дълго време, но поне ако останете заедно, си пощадете най-лошото от потенциалния контрол.
Направата на съкрушителна работа е трудна работа, но не е нещо, което е напълно извън вашия контрол. Ако имате силно привличане към тях, но не може да ви се стори интерес, не се притеснявайте.
Не е нужно да сменяте работа и не е нужно да се страхувате да ходите на работа всеки ден от срам или смущение. В крайна сметка вашето горящо желание за този човек ще намалее и вие ще бъдете в състояние да се върнете към нормалната си рутина, практически непредвидена от ситуацията.
